es-ESen-US
Comunicaciones Numeradas
Entre las funciones y facultades de nuestra Oficina está emitir, promulgar, modificar, derogar o adoptar la normativa de aplicación general al Sistema de Administración de Recursos Humanos en el Servicio Público para el cabal cumplimiento de la Ley Núm. 184 y adecuada aplicación del Principio de Mérito. Además, aprobar todos aquellos reglamentos o normas que sean necesarias para la administración de la dicha Ley, conforme dispone la Ley Núm. 170 de 12 de agosto de 1988, enmendada, conocida como Ley de Procedimiento Administrativo Uniforme.

Buscar por palabra clave:
ME-03-2019
TALLERES: MODELOS DE COMPETENCIAS PARA PROFESIONALES DE RECURSOS HUMANOS
 
ME-02-2019
“ORIENTACIÓN SOBRE LA ALIANZA ENTRE LA UNIVERSIDAD DE PUERTO RICO Y LA OATRH”.
 
ME-01-2019
REQUERIMIENTO NÚM. 1-2019 DE LA OATRH - INFORMACIÓN PARA LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS Y LA COMPOSICIÓN LABORAL DEL SECTOR PÚBLICO (ROSTER DE LOS COMPONENTES GUBERNAMENTALES DEL GOBIERNO DE PUERTO RICO)